“請(qǐng)掌握企業(yè)白名單的部門人員嚴(yán)格注意名單的信息保密工作，進(jìn)出人員名單、身份證號(hào)等需做部分隱藏，并嚴(yán)禁外流，大家共同努力做好疫情防控各項(xiàng)細(xì)節(jié)工作?！痹?月3日的“紫竹高新區(qū)疫情應(yīng)急處理群”內(nèi)，紫竹高新區(qū)疫情防控工作小組組長(zhǎng)馬志鋼一發(fā)布這條信息，立即得到了各部門及各子公司的回復(fù)，并馬上落實(shí)到實(shí)際工作措施當(dāng)中，這只是在疫情防控工作開展以來(lái)，紫竹高新區(qū)將“鉑金”產(chǎn)業(yè)服務(wù)內(nèi)核融入其中，加強(qiáng)精細(xì)化管理中發(fā)生的一個(gè)小片段。
“我說(shuō)我是這家公司的負(fù)責(zé)人，給員工送一點(diǎn)方便面，但是我們的保安就是不讓我進(jìn)去，因?yàn)槲覜]有在白名單內(nèi)，他讓我打電話給辦公室的人出來(lái)拿。”高新區(qū)人力資源總監(jiān)盧羿如是說(shuō)，并豎起大拇指贊嘆“提前一天報(bào)備才能進(jìn)出公司的白名單，確保了人員精密防控，執(zhí)行得如此不折不扣，讓大家都放心?！北M管每日統(tǒng)計(jì)上千家企業(yè)幾百號(hào)人的白名單工作量很繁重，但為了所有人的安全，高新區(qū)在全面落實(shí)《白名單制度》過(guò)程中對(duì)任何人一律平等的做法，讓企業(yè)與員工心安，看似冷漠但實(shí)則溫情回蕩。
復(fù)工前，高新區(qū)招商項(xiàng)目經(jīng)理就對(duì)40余家地塊項(xiàng)目進(jìn)行了地毯式排查，逐一督促企業(yè)落實(shí)防疫管控措施、排查企業(yè)復(fù)工及進(jìn)出人員情況；監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)是防疫的“空中之眼”，實(shí)時(shí)且精確，更有利于紫竹城區(qū)管理公司加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的巡查和監(jiān)控；為幫助企業(yè)做好復(fù)工準(zhǔn)備和防控措施的實(shí)施，高新區(qū)編制《紫竹高新區(qū)企業(yè)復(fù)工指引》；第一時(shí)間向企業(yè)發(fā)布《紫竹高新區(qū)復(fù)工服務(wù)指南》，把高新區(qū)在疫情防控期間自我防控、測(cè)量體溫、人員進(jìn)出、用餐服務(wù)、樓宇管理、通勤車服務(wù)、快遞及外賣管理、隔離點(diǎn)設(shè)置等措施傳遞到企業(yè)；網(wǎng)站和微信開通“疫情防控”專欄，及時(shí)傳達(dá)政府防控要求和各方防控舉措。
復(fù)工以來(lái)，紫竹高新區(qū)復(fù)工企業(yè)人流與日俱增，高新區(qū)將繼續(xù)以“鉑金產(chǎn)業(yè)服務(wù)”融入到疫情防控中，強(qiáng)化屬地防控、嚴(yán)防嚴(yán)控，與企業(yè)一起形成防控合力，同舟共濟(jì)、眾志成城、抗擊疫情，共同跨越當(dāng)前的挑戰(zhàn)。